DISEÑAR EL CAMBIO. CÓMO EL DESIGN THINKING TRANSFORMA ORGANIZACIONES E INSPIRA LA INNOVACIÓN. TIM BROWN. Libro en papel. 9788416997268 LIBRERIA 9 3/4
DISEÑAR EL CAMBIO

DISEÑAR EL CAMBIO

CÓMO EL DESIGN THINKING TRANSFORMA ORGANIZACIONES E INSPIRA LA INNOVACIÓN

TIM BROWN

$ 84,000.00
IVA incluido
agotado
Editorial:
EMPRESA ACTIVA
Año de edición:
2020
Materia
Emprendimiento y negocios
ISBN:
978-84-16997-26-8
Páginas:
320
Encuadernación:
Rústica

Hace 10 años se publicó la primera versión de este libro que nunca ha sido traducido al castellano a pesar de haberse convertido en todo un clásico de la innovación, y a haber sido el principal promotor del concepto del "Design Thinking".
En esta nueva versión, el autor suma a la teoría de su libro, diez años de experiencias prácticas de aplicación del diseño para cambiar a todo tipo de empresa y organizaciones en distintas partes del mundo.

Artículos relacionados

  • PADRE RICO PADRE POBRE
    ROBERT T. KIYOSAKI
    Padre Rico, padre Pobre lo ayudará a: • Derribar el mito de que usted necesita tener un ingreso elevado para hacerse rico. • Desafiar la creencia de que su casa es una inversión. • Mostrar a los padres por qué no confiar en el sistema escolar para la enseñanza de sus hijos acerca del dinero. • Definir de una vez y para siemp...
    En stock

    $ 47,000.00

  • ENAMÓRATE DEL PROBLEMA NO DE LA SOLUCIÓN
    URI LEVINE
    Ofrece la guía de un mentor de parte de uno de los emprendedores más exitosos del mundo, y nos empodera para construir un negocio de éxito, mediante la identificación de los problemas más serios de nuestros consumidores y perturbar los mercados ineficientes que actualmente les sirven. ...
    En stock

    $ 75,000.00

  • EL PODER DEL INSTINTO
    LESLIE ZANE
    Las personas no toman decisiones con la mente consciente, sino por instinto. En este libro, la consultora de marketing y experta en ciencias del comportamiento, Leslie Zane, demuestra que las tácticas de persuasión tradicionales son insuficientes para convencer a los consumidores. Si logras descifrar la red oculta de conexiones que regula las decisiones rápidas que tomamos, ...
    En stock

    $ 62,000.00

  • MANAGEMENT HUMANISTA
    XAVIER MARCEL / JAVIER GARCÍA
    Los autores han dedicado sus vidas a trabajar con empresas de todos los tamaños y ante todo a gestionar organizaciones más humanistas y financieramente más sólidas. Su labor ha sido crucial para poder medir riesgos, tomar decisiones en situaciones de incertidumbre y enfrentarnos a los desafíos que nos presenta la sociedad a la hora de manejar empresas rentables. A través ...
    En Stock

    $ 65,000.00

  • LA GÉNESIS DE LA TEORÍA ECONÓMICA CONTEMPORÁNEA
    ALEXANDER TOBON ARIAS
    «La génesis de la teoría económica contemporánea» estudia los métodos, debates y principales resultados de las teorías económicas generales en torno a los problemas de la coordinación de las decisiones económicas por medio de los precios y de la determinación del nivel del empleo. El libro utiliza un método expositivo singular: primero establece los interrogantes q...
    En Stock

    $ 75,000.00

  • EL CEREBRO DEL LÍDER
    SER UN BUEN LÍDER NO CONSISTE ÚNICAMENTE EN DIRIGIR UN EQUIPO. TAMBIÉN IMPLICA SER EL EJEMPLO A SEGUIR Y MOTIVAR Y ESTIMULAR A LA GENTE QUE NOS RODEA. PARA LIDERAR TENEMOS QUE ENCAJAR MUCHAS PIEZAS CASI POR ARTE DE MAGIA, PERO LIDERAR NO ES UN ARTE, NI DEPENDE DFRIEDERIKE FABRITIUS / HANS W. HAGEMANN
    Ser un buen líder no consiste únicamente en dirigir un equipo. También implica ser el ejemplo a seguir y motivar y estimular a la gente que nos rodea. Para liderar tenemos que encajar muchas piezas casi por arte de magia, pero liderar no es un arte, ni depende del talento o la inspiración. Liderar es una ciencia y, como tal, puede entenderse, calcularse y potenciarse.Ser un...
    En Stock

    $ 59,000.00